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人才招聘

网页设计师
工作职责:
1、为公司产品开发,网站页面内容等 ,提供专业的设计技术支持;
2、大型门户网站版面设计;
3、不断创新并站在用户角度上对网站用户界面提出自己的整改方案和意见。

职位要求:
1、对色彩敏感、细节精道、有把握不同风格页面的能力;
2、熟练使用Flash,Photoshop,Fireworks,Dreamweaver等网页设计软件,了解网页制作流程;
3、精通Html,CSS, 熟悉W3C标准(DIV+CSS);
4、网站中FLash应用的 Actionscript 编写和网站的javascript应用部分的编写;(不要求很强,但一定要会)
5、掌握CorelDRAW或者Illustrator等矢量图形编辑软件,有手绘能力优先;
6、有创新和进取精神,能够时刻关注互联网的最新技术动态;
7、逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强,具备良好的领悟能力、沟通与协作能力。
8、有相关大型网站开发工作经验优先

程序员
工作职责:
1、开发网站前台功能和后台管理系统;
2、整理相关的系统架构文档、数据文档,并根据要求完成开发;
3、对所开发程序不断优化及做好正常维护工作。

职位要求:
1、计算机或相关专业大专两年、本科一年以上工作经验;
2、熟悉.net开发,熟悉HTML、JavaScript等网络开发语言;
3、熟悉Web 2.0的概念,熟悉sql server数据库;
4、需要程序开发文档的撰写,按时保质完成任务;
5、有相关大型网站开发工作经验优先

客服专员\话务专员
工作职责:
快捷、准确及专业地处理有关客户服务的电话查询及投诉,通过优质的电话服务与客户建立及维系良好的客户关系,积极的就产品及流程问题分析、总结并向产品部门提出改良建议。

职位要求:
1、中专以上学历,熟悉计算机操作和互联网知识;打字速度30(字/分钟)以上;
2、普通话标准流利,有良好的语言表达能力,反应灵活;
3、为人乐观向上,有强烈的学习欲望和能力;
4、有很强的敬业精神和团体精神,耐心稳重;
5、能适应24小时轮班工作,平均每日工作8小时;
6、有客服经验者或计算机专业优先考虑。

行政专员
职位描述:
1、员工日常行为的管理;
2、办公用品的采购、管理;
3、公司安全管理;
4、员工活动的组织安排。

职位要求:
1、有一定的企业行政后勤管理经验。
2、具有独立开展工作的能力。
3、具有处理各类突发事件的能力和技巧。
4、具有良好的沟通能力。
5、具有强烈的上进心和学习能力。
6、具有服务意识和工作主动性。


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